Kebijakan ini akan membatasi jumlah yang bisa didapatkan seorang CEO dibandingkan dengan rata-rata gaji karyawan mereka. Para pendukung berpendapat bahwa hal ini akan mengurangi ketimpangan pendapatan dan memastikan praktik kompensasi yang lebih adil. Para penentang berpendapat bahwa hal ini akan mengganggu otonomi bisnis dan bisa mengurangi minat bakat eksekutif teratas.
Statistik ditampilkan untuk demografi ini
Daerah pemilihan
Kota
Distrik Pos
Postal Sector
Tingkat respons dari 573 pemilih Tenaga kerja .
83% iya nih |
17% Tidak |
83% iya nih |
17% Tidak |
Tren dukungan dari waktu ke waktu untuk setiap jawaban dari 573 pemilih Tenaga kerja .
Memuat data...
Memuat bagan...
Tren betapa pentingnya isu ini bagi 573 pemilih Tenaga kerja .
Memuat data...
Memuat bagan...
Jawaban unik dari pemilih Tenaga kerja yang pandangannya melampaui pilihan yang disediakan.
