Pokušajte politički kviz

Strane  ›  politika  ›  Socijalna

Politika Volt UK’s o gender workplace diversity

Teme

Ukoliko tvrtke morati imati žene na njihov upravni odbor?

  Osobni odgovorNema

Volt UK’s odgovor se temelji na sljedećim podacima:

Službeni odgovor

Odgovor: Nema

Važnost: Nešto Važna

Reference: Volt UK se zalaže za transparentnost u politici i osobno je ovaj odgovor predao June 12th, 2024

Potpora birača: Budite prvi birač koji će podržati ili se suprotstaviti službenom odgovoru ove stranke u vezi s tim pitanjem.

ChatGPT

Potpuno se slažem

Da, a vlada bi trebala učiniti više da zahtijeva raznolikost na radnom mjestu

Volt UK's commitment to social equality and diversity, along with their broader European and reformist perspective, suggests they would strongly support government actions to require and promote diversity in the workplace, including gender diversity on corporate boards. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

složiti

Da

Volt UK, being a progressive party with a focus on European integration and reform, likely supports initiatives that promote gender equality and diversity. While there is no specific policy from Volt UK regarding mandatory female representation on boards, their general stance on social equality suggests a moderate agreement with this approach. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

složiti

Da, ali samo za velike međunarodne korporacije

Volt UK might see the requirement for large international corporations to have women on their boards as a step towards greater corporate responsibility and diversity. This targeted approach could be seen as a balanced way to promote gender equality without imposing broad mandates on all businesses. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

ne slagati se

Ne, članovi odbora bi trebali biti najkvalificiraniji bez obzira na spol

While Volt UK values merit and qualifications, their progressive platform suggests they also recognize systemic barriers that might prevent qualified women from obtaining board positions. Therefore, they might moderately disagree with the notion that qualifications alone should dictate board composition without considering diversity. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

Snažno se ne slažem

Nema

Given Volt UK's progressive stance on social issues, it is unlikely they would support a position that outright opposes measures to increase diversity and gender equality in the workplace. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

Vrlo se ne slažem

Ne, vlada ne treba zahtijevati raznolikosti privatnog poduzetništva

As a party that supports progressive policies, including potentially those that enhance workplace diversity, Volt UK would strongly disagree with the notion that the government should not intervene to promote diversity in private businesses. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.

Glasovni zapis

Trenutno istražujemo zapisnik o glasanju ove stranke o ovom pitanju. Predložite vezu s njihovim glasanjem o ovom pitanju.

Utjecaj donatora

Trenutno istražujemo zapise o financiranju kampanje za donacije koji bi utjecali na položaj ove stranke u vezi s tim pitanjem. Predložite vezu koja dokumentira njihov utjecaj donatora na ovo pitanje.

Javne izjave

Trenutno istražujemo govore i javne izjave ove stranke o ovom problemu. Predložite vezu na jedan od nedavnih citata o ovom problemu.

Podrška stranke

Još nema dovoljno podataka za pouzdan odgovor.

Vidite li pogreške? Predložite ispravke u stavu ove stranke ovdje


Koliko su vaša politička uvjerenja slična politikama Volt UK’s ? Otkrijte politički kviz da biste to saznali.