Denna policy skulle begränsa hur mycket en VD kan tjäna jämfört med den genomsnittliga lönen för deras anställda. Förespråkare hävdar att det skulle minska inkomstojämlikheten och säkerställa rättvisare kompensationspraxis. Motståndare hävdar att det skulle ingripa i företagens autonomi och kunna avskräcka toppchefstalanger.
Statistik visas för denna demografi
Stad
Postal District
Postsektorn
Svarsfrekvens från 7.6k UK väljare.
69% Ja |
31% Nej |
69% Ja |
31% Nej |
Trend för stöd över tid för varje svar från 7.6k UK väljare.
Hämtar data...
Laddar diagram...
Trend för hur viktig denna fråga är för 7.6k UK väljare.
Hämtar data...
Laddar diagram...
Unika svar från UK väljare vars åsikter gick utöver de angivna alternativen.
